招聘40个企事业单位,个工作岗

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1、浦东新区招聘信息一览

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岗位名称用人单位工作地点岗位要求财务助理瑞伟机械(上海)有限公司工作地点:洲海路(森兰国际大厦)常日班1女、大专、高职22至35岁至元1、有会计上岗证或初级职称2、熟练使用Word、Excel等办公软件3、英语熟练者优先客房保洁上海尚元不动产咨询有限公司浦东新区巨野路22号2女、初中及以下40至50岁至元。年龄:22-、2年以上相关客房打扫经验3、熟练掌握客房清洁技能与客房清洁安排管理办公室助理瑞伟机械(上海)有限公司工作地点:洲海路(森兰国际大厦)常日班1女、大专、高职22至35岁至元。1、熟练使用Word、Excel等办公软件,英语读写熟练2、有ERP操作软件经验者优先3、工作认真仔细,有较强的责任心物流单证邮航物流(上海)有限公司工作地点:巴圣路(外高桥自贸区5号门,近7号门)以上岗位上手会有老员工带常日班2女、大专、高职20至40岁至元。1、电脑操作熟练,了解保税区进出口业务流程。2、有良好的沟通协调能力、处事灵活、思路清晰、应变能力强。服务公寓客服上海尚元不动产咨询有限公司浦东新区巨野路22号2女、高中、中专、技校22至35岁至元。年龄:22-35;2、学历:中专及以上;3、具有良好的沟通能力,团队合作意识和责任感,有公寓式酒店工作经验者优先;4、其它:熟练掌握office办公软件,具备外语听、说、写能力。人事行政专员世盟国际物流(上海)有限公司自贸区英伦路(5号门)常日班1女、大专、高职25至40岁至元人事或行政岗位一年以上工作经验,办公软件操作熟练,性格开朗易相处电影售票员上海美影影院投资发展有限公司巨峰路早中班5女、高中、中专、技校25至35岁至元身体健康,工作认真负责,吃苦耐劳,能适应早晚班服务公寓销售上海尚元不动产咨询有限公司浦东新区巨野路22号2女、高中、中专、技校25至45岁至元年龄:25-45;学历:中专及以上;工作经验:2年以上房地产销售经验;4、工作积极主动、性格外向、善于沟通、长于交际、有亲合力,有很强的心理调节能力,勤于外出,仪表端正,熟悉上海的交通环境;5、其它:熟练掌握office办公软件,简单英语口语电影放映员上海美影影院投资发展有限公司巨峰路早中班5女、高中、中专、技校30至45岁至元1、会简单电脑操作2、具备一点电工经验优先3、身体健康,有较强责任心仓库管理员上海得斯威物流有限公司外高桥自贸区德堡路(5号门)常日班1女、高中、中专、技校18至42岁至元1、会开叉车,有叉车证。2、相关物流经验,能识别英文字母,仔细,愿意加班。3、有仓库台账经验优先。行政司机上海北川工业电子有限公司自贸区芬菊路常日班1男、初中及以下20至35岁至元1、年龄:20-35岁;2、五年以上车辆驾驶经验;3、具有C照驾驶执照以上证书;4、初中及以上学历;5、工作责任心强,具有良好职业道德;主题乐园IT专员上海海昌极地海洋世界有限公司近滴水湖常日班1男、大专、高职25至40岁至元有相关工作经验,善于学习新技术。主题乐园会计上海海昌极地海洋世界有限公司近滴水湖常日班1女、大专、高职25至40岁至元2年以上会计经验,主师乐园会计经验优先考虑,有一定的英文水平。关务操作员上海北川工业电子有限公司自贸区芬菊路常日班1女、大专、高职20至35岁至元1、年龄:20-35岁;2、大专及以上(包括18年应届生,专业不限);3、熟悉OFFICE软件应用;4、工作责任心强,思维灵活,谦虚好学。销售业务员上海北川工业电子有限公司自贸区芬菊路常日班1男、大专、高职20至35岁至元1、年龄:20-35岁;2、大专及以上(包括18年应届生,专业不限);3、熟悉OFFICE软件应用;4、工作责任心强,思维灵活,谦虚好学;5、有驾照或在考中。工厂操作工奇华顿日用香精香料(上海)有限公司李时珍路号早中班10男、高中、中专、技校18至35岁至元1、至少1-2年工厂工作经验,熟悉电脑操作。2、吃苦耐劳,有团队合作精神。维修工东森企业发展(上海)有限公司港城路号1女、初中及以下18至52岁至元能单独完成泥瓦工,木工等作业公司门卫东森企业发展(上海)有限公司港城路号1女、初中及以下40至55岁至元普通话清晰,有相关工作经验,熟悉消防常识,公司内部治安防范及交通管理常识,有保安上岗证者优先机场特保队员上海市国际机场保安服务有限公司浦东国际机场隔天班2男、高中、中专、技校18至35岁至元身体健康、五官端正、无重听、无口吃、无色盲、色弱,校正视力在1.0以上,能尊纪守法,作风正派、无少年管教、劳动教养或刑事处分,普通话标准、形象气质佳。行政前台上海百润投资控股集团股份有限公司李冰路号常日班1女、高中、中专、技校20至32岁至元1、工作细致,有责任心,有团队精神。2、能熟练操作电脑。影城服务员上海红昕影院管理有限公司海趣路弄28号2-4层三班制6女、初中及以下18至40岁至元1、会使用电脑软件,有一定团队合作能力,协作能力,有很好的服务意识。2、电影行业、酒店管理、餐饮管理、旅游管理相关专业优先。行政文员上海米乐供应链管理有限公司自贸区5号门德堡路常日班1女、研究生及研究生以上22至35岁至元思路清晰,文笔流畅,较好的文字功底;善于沟通交流;熟练应用office软件;物流制单员上海思贸人才服务有限公司自贸区3号门常日班2女、高中、中专、技校20至35岁至元1、物流相关专业优先;2、能看懂国外随机发票,能背出国家2字代码和3字编码,小键盘打数字熟练;3、能独立完成工作,有吃苦耐劳的精神;沃尔玛山姆店市场代表沃尔玛华东百货有限公司上海浦东高科西路山姆会员商店高科西路下南路.2女、高中、中专、技校18至30岁至元具有良好的沟通及表达能力,性格开朗、善于言谈且吃苦耐劳,热爱销售工作且有相关销售工作经验者优先。装配钳工上海平臣实业有限公司华申路常日班5女、高中、中专、技校18至40岁至元1、有机械外包装工作经验者,或有相关知识的应届毕业生。2、为人诚恳,能吃苦耐劳,有上进心、学习能力强、服从领导的安排。3、家离公司近者优先考虑。仓库司机上海三骏国际货运代理有限公司港城路常日班1女、高中、中专、技校25至45岁至元C证以上驾照(B照优先);3年以上安全驾驶经验,遵守交通规则,确保行车安全;熟悉上海市区以及上海周边地区(江、浙)道路交通情况;稳重细致,身体健康。物业前台上海招商局物业管理有限公司洲海路兰嵩路常日班2女、大专、高职22至30岁至元电脑操作熟练,工作细致认真。形象气质佳,身高cm以上。生产线操作工安捷伦科技(上海)有限公司工作地点:英伦路常日班2女、高中、中专、技校18至35岁至元1.基本的装配知识和技能。2.工作积极主动、有责任心和团队合作精神。3.有基本的质量控制意识。4.基本的英语和计算机操作技能。电子监控设备维护千琴(上海)有限公司徐汇、宝山、青浦2女、高中、中专、技校18至45岁至元动手能力强,懂计算机维护,2年以上工作经验。财务会计上海芳甸生物科技有限公司书院1女、大专、高职28至35岁至元1、会计、财务相关专业;2、2年以上企业财务工作经验;3、熟悉财经法律法规和制度,熟悉税法政策、运营分析成本控制及成本核算;4、有较强的判断能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力。财务出纳上海芳甸生物科技有限公司书院镇1女、大专、高职28至35岁至元熟练使用相关办公软件和财务软件;有工业会计工作经验2年以上,有会计上岗证;工作作风细致、严谨,有较强的工作热情和责任感。旅游销售上海夏冬国际旅行社有限公司惠南镇3女、大专、高职25至40岁至元具有一定的计算机操作能力,具备良好的服务意识以及良好的沟通能力和语言表达能力。仓库叉车工上海易昂人才服务有限公司金桥龙沪路2女、高中、中专、技校18至45岁至元1、有叉车操作经验者优先,无操作经验者亦可2、会使用电脑3、加强的安全意识和纪律性商务大楼水电工上海揽秀物业管理有限公司浦东东方路近潍坊路白班,夜班二个1男、初中及以下30至50岁至元持电工上岗证书。有物业电工相关工作经验电脑操作员上海夏冬国际旅行社有限公司惠南镇2女、大专、高职25至38岁至元熟悉计算机基本操作,性格稳重,语言表达能力较好。地铁站务员上海江湘物业管理有限公司6号线,8号线,12号线的其中站点30女、高中、中专、技校20至45岁至元1、具备对城市公共交通行业的热爱;2、具备对电脑和计算机基础操作的技能3、具备良好的职业能力包括:沟通力、搜集力、观察力、解决问题的能力和责任担当。制药操作工上海津村制药有限公司上海市浦东新区张江高科技园区郭守敬路号1男、高中、中专、技校20至30岁至元1、中专以上学历;2、具有较强的动手能力;3、具有较强的敬业精神和良好信息沟通能力,工作有原则性、注重细节,踏实小车司机上海杰隆生物制品股份有限公司蔡伦路88号常日班1男、初中及以下35至50岁至元1、持有C1驾照,为人老实。2、身体健康,吃苦耐劳。3、有相关工作经验者优先考虑。公司保洁上海杰隆生物制品股份有限公司蔡伦路88号常日班1女、初中及以下30至50岁至元1、身体健康,吃苦耐劳。2、有一定的保洁经验者优先考虑。物流公司财务上海塔壳物流有限公司金闻路12号常日班1女、大专、高职25至40岁至元1、精通国家财税法律规范、财务核算、财务管理、财务分析、财务预测等财务制度和业务,懂得合并报表处理,跨境资金往来账务处理,有物流仓储、国际货代行业总帐会计经验优先;2、熟悉国家会计法规,最新的税务法规和相关税收政策,熟悉银行业务和报税流程;3、良好的口头及书面表达能力;4、熟练应用财务软件、税控盘开盘软件及办公软件。销售助理上海西科姆保安服务有限公司东方路峨山路常日班1女、大专、高职22至35岁至元1、35岁以下,大专或高职以上学历;2、一年以上相关工作经验;3、工作认真、有责任心,较强的沟通协调以及语言表达能力;4、熟练运用OFFICE办公软件。物业保安员上海仁恒物业管理有限公司上班在森兰雅苑及周边楼盘三班制2男、高中、中专、技校30至48岁至元身体健康,礼仪形象好,无不良嗜好,具有良好的服务意识和组织纪律性。能开出无犯罪记录证明。有高档楼盘保安服务经验优先,退伍军人优先。物业保洁工上海仁恒物业管理有限公司上班在森兰雅苑常日班2人、性别不限、高中、中专、技校25至50岁至元身体健康,手脚勤快,能吃苦耐劳有高档楼宇相关工作经验优先仓库收发员(南汇)上海畅联国际物流有限公司南汇申杰路大叶公路附近早中班4男、初中及以下18至40岁至元初中以上学历,会基本的电脑操作,能吃苦耐劳,能适应早中班及加班有仓库相关工作经验熟悉仓库收发存者优先,会叉车及仓库机械操作者佳单位食堂厨师上海新川崎食品有限公司浦东新区高东镇常日班1男、初中及以下18至55岁至元1、55岁以下男性,勤奋,吃苦耐劳,工作主动性强;保洁员上海新川崎食品有限公司浦东新区高东镇常日班1女、初中及以下18至50岁至元1、女性,按月缴费人员,或者已经退休的人员。流水线操作工上海浦东国际机场佳美航空食品配餐有限公司浦东国际机场领航路号三班制5女、初中及以下20至45岁至元能吃苦耐劳、适应倒班,女性需已婚已育。

如有意向者,请至樱花路号(浦东新区职工援助服务中心)一楼大厅触摸屏电脑上登记求职意向。

如有招聘意向的企业,也可以到上述地址登记招聘意向。

服务时间:周一到周五9:00—11::00-16:30

联系

2、上海市房屋安全监察所

招聘岗位及职数

1、组织人事管理(人力资源管理),1名;

2、拆房区域管理,1名;

3、房屋监察技术员,1名;

4、财务出纳,1名;

招聘职位说明

1、招聘职位说明

  组织人事管理(人力资源管理):主要从事党建、组织人事、社会治安综合治理、保密工作和精神文明建设等工作;

  拆房区域管理:主要从事以拆房管理为主的相关房屋安全技术业务和管理等工作;

  房屋监察技术员:主要从事房屋安全监察、住宅渗漏认定等相关工作;

  财务出纳:主要从事日常资金收付和银行结算,每月做好原始凭证入账,记账凭证录入,完成月度对账,票据管理,公积金办理和税务缴付等相关工作。

2、招聘对象条件

  组织人事管理(人力资源管理):年龄35周岁及以下,本科学历,中共党员。中国语言文学、政治学、社会学、马克思主义理论、新闻学、历史学等相关专业,获得学士学位,具有相关工作经历者优先;

  拆房区域管理:年龄35周岁及以下,本科及以上学历,建筑学、土木工程、工民建等相关专业,获得学士及以上学位;

  房屋检测:年龄35周岁及以下,本科及以上学历,建筑学、土木工程等相关专业,获得学士及以上学位;

  财务出纳:年龄40周岁及以下,本科学历,会计学或经济管理专业,获得学士学位,具备会计上岗证,具有5年以上财务工作经验。

  外省市社会人员,须持有上海市居住证且满一年。

招聘办法

本次公开招聘采取统一笔试加面试的方法进行。按照笔试、面试成绩4:6比例,计算出总成绩,从高分到低分排序,根据岗位招聘数1:1比例组织体检。体检参照《国家公务员通用体检标准(试行)》,由单位组织到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。

  报名时间为年2月27日-3月13日,具体报名考试办法将在“房地人才网”(   35周岁以下,具备工程类本科及以上学历,具有3年及以上工程安全监督管理或施工、监理等工作经历;熟悉施工现场各类起重机械、尤其是大型起重机械标准规范;熟悉施工现场各类模板支架标准规范;熟悉施工现场各类安全设施的标准规范;熟悉建筑建材业有关法律法规及相关工作要求;具有较强的实务处理能力及业务交流能力。

2、设备安装质量监管岗(1人)

  35周岁以下,具备工程类本科及以上学历,具有3年及以上工程质量监督管理或设计、施工、监理等工作经历;熟悉建筑工程机电安装质量标准规范;熟悉建筑建材业有关法律法规及相关工作要求;具有较强的实务处理能力及业务交流能力。

3、土建结构质量监管岗(3人)

  35周岁以下,具备工程类本科及以上学历,具有3年及以上工程监督管理或设计、施工、监理等工作经历;熟悉建筑工程结构质量标准规范;熟悉建筑建材业有关法律法规及相关工作要求;具有较强的实务处理能力及业务交流能力。

4、市场行为监管岗(1人)

  35周岁以下,具备管理类或法律类本科及以上学历,具有3年及以上工程监督管理或设计、施工、监理等工作经历;熟悉建筑建材业有关法律法规及相关工作要求;具有较强的实务处理能力及业务交流能力。

  外省市社会人员,须持有上海市居住证且满一年。

招聘办法

1、报名

  本次报名采取网上报名方式,报名网址:“房地人才网”(   上海市建设工程安全质量监督总站根据收到的报名信息进行筛选与资格审查,通过审查的对象将会收到准考通知。

3、笔试

  由上海市住房保障和房屋管理局人才服务考核评价中心根据报名职位要求组织笔试。笔试内容主要为综合素质测验。根据笔试分数由高到低按1:5比例排序确定进入面试人员名单,同一岗位招聘人数与报名人员比例达不到1:5的,设最低面试分数线。笔试成绩将在“房地人才网”(   面试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质,可采取答辩、结构化面试等方式进行。面试提问以主考官为主,其余考官可做补充性提问。

5、身体检查

  按照笔试、面试成绩4:6比例,从高分到低分排序,根据岗位招聘数1:1比例组织体检。体检参照《国家公务员通用体检标准(试行)》,统一组织到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。

6、考察

  上海市建设工程安全质量监督总站组织考察,主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

7、拟聘人员的确定和公示

  根据考核、体检、考察结果,对拟聘用人员在“21世纪人才网”进行公示,公示时间一般不少于7天。公示无异议,报上级主管部门审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。

人员一经录用,其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

联系方式

联系人:邵老师

联系转

监督

附件电脑访问   出纳:办理银行存款和现金领取;负责领用后支票、发票等相关票据的管理;负责日常报销业务;登记现金及银行帐;提供相关汇总表,完成领导交办的其他工作。

  网络管理员:负责计算机网络系统的日常维护、管理,网络和系统软件安全运行等工作;做好学校网站的开发、维护、备份工作;合法合理规划分配网络资源,做好校内上网行为的监控工作;协助校内各个部门的信息发布工作,并提供技术支持。完成领导交办的其他工作。

  机电类教师:承担中专相关专业课程的教学任务,指导学生实践操作,辅导和组织学生参加各类技能比赛;积极参与科室内的科研项目与课程改革。担任班主任工作,承担部分行政工作。完成领导交办的其他工作。

  建筑装饰室内设计教师:能胜任中专建筑装饰室内设计相关课程的教学任务,指导学生实践操作,辅导和组织学生参加各类技能比赛,组织学生社团活动的开展。担任班主任工作,承担部分行政工作。完成领导交办的其他工作。

  德育教师:能胜任中专德育类、思政类课程的教学任务,进行德育课程、学生管理等教科研研究和实践工作,指导并组织学生参加各类德育类比赛及活动,承担相关学生社团指导工作和班主任工作。完成领导交办的其他工作。

  语文教师:承担中职语文及相关课程的教育教学,教学管理,科研课题教学法研究等工作,组织、指导学生参加各类相关比赛和活动,承担相关学生社团指导和班主任工作。完成领导交办的其他工作。

  数学教师:承担中职数学课程的教育教学任务,进行数学学科教科研研究和实践工作,组织、指导学生参加各类相关比赛和活动,承担相关学生社团指导和班主任工作。完成领导交办的其他工作。

  英语教师:承担中职英语课程的教育教学任务,进行英语学科教科研研究和实践工作,组织、指导学生参加各类相关比赛和活动,承担相关学生社团指导和班主任工作。完成领导交办的其他工作。

  经营管理教师:承担房地产营销与管理、物业管理专业相关课程教学,指导学生进行实训操练,组织指导学生参加各类相关比赛和活动,能承担信息化教学的相关工作,擅长撰写各种教学文案。承担相关学生社团指导和班主任工作。完成领导交办的其他工作。

  法律教师:承担房地产营销与管理、物业管理专业法律课程教学,指导学生进行实训操练,组织指导学生参加各类相关比赛和活动,能承担信息化教学的相关工作,擅长撰写各种教学文案。承担相关学生社团指导和班主任工作。完成领导交办的其他工作。

  保卫干事:负责学校安全保卫(保密)工作,协助做好维稳工作,积极开展普法教育,做好学生重大违纪调查取证,学校各类值班工作工作,完成领导交办的其他工作。

  基建维修项目管理员:能承担房屋及其附属设备的维护保养、改建等工作的年度计划和预算工作,工程项目的发包招标工作,工程质量监督和经费结算审核工作。完成领导交办的其他工作。

  教务科教务员:负责上海市房地产学校日常课务管理、日常教学现场巡视,安排日常考务工作;负责学生学籍管理和成绩汇总分析工作;负责教师日常工作量统计、教学质量考核汇总分析。协助做好教学质量评估工作,完成领导交办的其他工作。

  思政指导员:做好学生政治思想和品德教育工作,协助开展学生各类教育活动、讲座、培训、比赛,撰写相关工作汇报、稿件,完成领导交办的其他工作。

  招生就业专员:负责上海市房地产学校招生就业及相关工作,完成领导交办的其他工作。

  资料管理员:职后培训日常班级信息输入整理、上传、下载,班级资料的整理归档,培训项目的分类及组织安排,日常班务管理和专职班主任工作,具备一定的协调能力、沟通能力和计算机操作能力。完成领导交办的其它工作。

2、招聘对象条件

  出纳:年龄35周岁以下,限非应届毕业生,限本科学历,会计、财务管理相关专业,获得学士学位。需有1年事业单位财务工作经历。

  网络管理员:年龄35周岁以下,本科及以上学历,电子信息科学类专业,获得学士及以上学位。非应届生需有相关工作经历。

  机电类教师:年龄35周岁以下,本科及以上学历,机械类、电气信息类专业,获得学士及以上学位。非应届生需有相关工作经历。

  建筑装饰室内设计教师:年龄40周岁以下,本科及以上学历,建筑学、工业设计、装潢设计及相关专业。非应届生需有相关工作经历。

  德育教师:年龄35周岁以下,本科及以上学历,政治学类、社会学类、马克思主义理论类、教育学类专业,获得学士及以上学位。非应届生需有相关工作经历。

  语文教师:年龄35周岁以下,本科及以上学历,汉语言文学及相关专业,获得学士及以上学位。有语文教师资格证、中学或中职教学经历者优先。

  数学教师:年龄35周岁以下,限非应届毕业生,限本科学历,数学类及相关专业,获得学士学位。需有2年中职数学教学经历。

  英语教师:年龄35周岁以下,本科及以上学历,英语类及相关专业,获得学士及以上学位。有英语教师资格证,中学或中职教学经历者优先。

  经营管理教师:年龄35周岁以下,本科及以上学历,管理学类专业,获得学士及以上学位。非应届生需有相关工作经历。

  法律教师:年龄35周岁以下,本科及以上学历,法学类专业,获得学士及以上学位。非应届生需有相关工作经历。

  保卫干事:年龄35周岁以下,本科及以上学历,专业不限。非应届生需有相关工作经历。

  基建维修项目管理员:年龄35周岁以下,本科及以上学历,土建类专业。非应届生需有相关工作经历。

  教务科教务员:年龄35周岁以下,本科及以上学历,理学、电子信息类、自动化类、计算机类专业,获得学士及以上学位。非应届生需有相关工作经历。

  思政指导员:年龄35周岁以下,本科及以上学历,政治学类、社会学类、马克思主义理论类、教育学类专业,获得学士及以上学位。非应届生需有相关工作经历。

  招生就业专员:年龄35周岁以下,本科及以上学历,管理学、教育学类及相关专业,获得学士及以上学位。非应届生需有相关工作经历。

  资料管理员:年龄35周岁以下,本科及以上学历,管理学、教育学类及相关专业,获得学士及以上学位。非应届生需有相关工作经历。

  外省市社会人员,须持有上海市人才居住证或上海市居住证且满一年。

招聘办法

本次公开招聘采取统一笔试加面试的方法进行。按照笔试、面试成绩4:6比例,计算出总成绩,从高分到低分排序,根据岗位招聘数1:1比例组织体检。体检参照《国家公务员通用体检标准(试行)》,由单位组织到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。

报名时间为年2月27日-3月13日,具体报名考试办法将在“房地人才网”(   教学科研岗位:承担本专业的学科教学工作和科研工作。包括制定教学计划,完成核定的教学工作量,申请各级科研项目并认真完成、发表规定等级的学术论文。其中学科带头人还需负责学科团队建设,硕士点、博士点的申报和建设等工作。

  教辅实验岗位:承担教学辅助工作。包括图书资料的收集、整理和编撰,实验室建设和大型仪器设备管理及维护,校园信息化建设,教学科研等经费的预决算、审计等。

  管理岗位:承担教学管理和行政管理工作。根据本部门的业务、相关政策和规定,履行管理职能和服务义务,完成岗位规定的工作。

2、招聘对象与条件

  教学科研岗位:一般应具有博士学位。具有较强的教学能力和较高的科研水平;具备高校教师普通话水平和英语能力;品行端正、身心健康,能为人师表;责任心强,具有团队协作精神。艺术类和稀缺专业的人才可以适当放宽学历条件;博士年龄一般在35岁以下,副教授45岁以下,教授50岁以下。

  教辅实验岗位:一般应具有硕士学位。具有承担岗位工作所需的专业知识和技能,具备承担本职工作的生理、心理素质;责任心强,具有团队协作精神。特殊专业和紧缺专业技术人才可适当放宽学历要求;年龄一般在35岁以下。

  管理岗位:一般应具有硕士学位。具有较强的独立工作能力和人际沟通协调能力;责任心强,具有团队协作精神。特殊岗位需要专业背景支撑的可适当放宽学历条件;年龄一般在35岁以下。

招聘办法

1、报名

  采取电子邮件报名方式,请根据所应聘的岗位将电子邮件发送到相应的电子邮箱(见附件:上海师范大学年度招聘岗位计划)。应聘邮件材料包括个人基本资料、科研情况和学术论著列表等,邮件主题请注明:姓名和应聘岗位。报名截止时间为年3月15日。

2、资格审查

  应聘者提供任何应聘材料必须真实有效,学校人事处和下属各用人部门根据收到的应聘材料进行筛选与资格审查,通过审查的对象将会收到考核(笔试或面试)通知。

3、笔试

  通过简历筛选,根据招聘职数,按照一定比例,择优确定笔试、面试名单。笔试由学校组织或委托有资质的第三方机构组织。笔试内容为事业单位工作人员基本素质、相关岗位基本理论和专业知识。对笔试合格的人员,根据笔试分数由高到低按各岗位1:5的比例排序确定进入面试名单。

4、面试

  面试内容主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质,可采取答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行。教学科研人员须进入课堂试讲,由学院组织专业教师听课评估。

5、身体检查

  按照面试成绩从高到低排列,根据招聘职数,按1:2确定拟聘人员进行体检。体检参照《国家公务员通用体检标准(试行)》(或用人单位提出具体要求),医院或三级甲等医疗机构进行体检。

6、考察

  考察由学校人事处和用人部门组织实施,主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

7、拟聘人员的确定和公示

  根据考核、体检、考察结果,确定拟聘人员。拟聘用人员在“21世纪人才网”进行公示,公示时间为7天。公示无异议,报上海市教委审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。

应聘者一经录用,其工资、福利和社会保险等相关待遇按上海市事业单位和学校有关规定执行。

  外省市社会人员,须持有上海市居住证一年以上(在有效期内)。计算截止时间为年3月15日。

联系方式

通信   本次报名采取网上报名方式,请登陆上海交通大学医学院人才招聘网(网址:   应聘者提供的应聘材料必须真实有效,交大医学院人事处和免疫所根据收到的应聘材料进行筛选与资格审查,通过审查的对象进入面试阶段。

3.笔试、面试

  (1)管理岗位:应聘管理岗位人员须先参加交大医学院组织的笔试,笔试内容为《综合应用能力》和《英语》二门。结合笔试成绩、所需专业、个人综合情况确定面试人选。面试主要测试应聘者的综合素质、专业能力和岗位适应性,一般采取答辩方式进行。

  (2)专业技术岗位:应聘专业技术岗位人员以面试为主,面试主要测试应聘者的岗位专业知识、业务能力和综合素质,一般采取答辩方式进行。

4.体检

  体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,医院体检中心进行体检。

5.考察

  主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

6.拟聘人员的确定

  根据面试、体检、考察结果,确定拟聘人员。

应聘者一经录用,其工资、福利和社会保险等相关待遇按上海市免疫学研究所有关规定执行。

联系方式

通信


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